Entwicklungsingenieur:in für mechatronische Anlagensysteme (M/W/D)* - #33256

In dieser Position verstärkst du unser Produktentwicklungsteam und übernimmst eine zentrale Rolle bei der Weiterentwicklung unserer innovativen Produktlinien in den Bereichen Smart Pocket oder Storage Technology. Mit deiner Erfahrung in Konstruktion, Standardisierung und technischer Produktentwicklung gestaltest du zukunftsfähige Lösungen und trägst dazu bei, unsere Produkte effizient, modular und wirtschaftlich weiterzuentwickeln. Die Kernaufgaben beinhalten Tätigkeiten rund um Produktverbesserung, Standardisierung und Baukastenentwicklung. Die Position ist am Standort Wels angesiedelt, um den direkten Austausch mit relevanten Personen und den Bezug zum Produkt sicherzustellen.

Was man bei uns bewegt:

• Weiterentwicklung und Optimierung unserer Produktlinien
• Entwicklung standardisierter und modularer Lösungen für komplexe mechatronische Anlagensysteme
• Analyse und Umsetzung technischer Verbesserungen hinsichtlich Qualität, Kosten und Herstellbarkeit
• Enge Zusammenarbeit mit Produktmanagement, Einkauf, Produktion, Montage und Service
• Erstellung und Pflege technischer Dokumentationen sowie konstruktiver Unterlagen
• Fachliche Unterstützung bei technischen Fragestellungen und Entwicklungsprojekten
  
  

Was uns überzeugt:

• Technische Ausbildung mit Matura (HTL) oder Studium im Bereich Mechatronik, Maschinenbau, Automatisierungstechnik oder Elektrotechnik
• Mehrjährige Berufserfahrung in Entwicklung, Konstruktion mit lateraler Führung
• Erfahrung im Anlagenbau bzw. im industriellen Maschinen- und Anlagenumfeld
• Sehr gutes Verständnis für mechatronische Systeme und komplexe technische Zusammenhänge
• Erfahrung mit CAD-Systemen und strukturiertem Arbeiten in Entwicklungsprojekten
• Kommunikative Persönlichkeit mit hoher Eigenverantwortung sowie sehr guten Deutsch- und Englischkenntnissen
  
  

Was wir bieten:

• Mitarbeit in einem agilen Entwicklungsteam: Freiraum, klare Ziele und regelmäßiges Feedback
• Wertschätzendes Arbeitsumfeld, motivierte Teams und eine offene Feedbackkultur
• Arbeiten mit moderner IT-Ausstattung und neuesten Technologien
• Sicherer und stabiler Arbeitgeber, der entsprechend der Philosophie „Mensch im Mittelpunkt – lernen und wachsen“ agiert
• Großes Angebot zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung in Form von Präsenztrainings sowie eLearnings
  
  

Wir bieten ein attraktives und marktkonformes Gehalt, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung. Das kollektivvertragliche Mindestgrundgehalt Brutto auf Basis einer Vollzeitbeschäftigung beträgt pro Jahr 54.507,- Euro.

*TGW ist ein Arbeitgeber, der die Chancengleichheit fördert. Unsere Ausschreibung richtet sich an alle Interessierten.